六枝特区水务有限责任公司人员招聘（考调）公告

六枝特区水务有限责任公司（以下简称“水务公司）系2013年六枝特区人民政府批准成立的国有独资公司，属于全省水务一体化改革企业，公司注册资金3.57亿元。水务公司下设六枝特区水利投资有限责任公司、水务供排水公司(原名：六枝特区自来水公司)、水务多经有限责任公司、水务咨询有限责任公司，主要生产经营业务：公益性政府投资水利工程建设管理、水利建设项目筹融资及短期资本运作、城乡居民生活及生产供水、污水处理及再生水回用、水利水电工程设计施工、纯净水生产销售、涉水产业开发等。

公司为规范企业管理、深化内部改革、提升服务效能、拓展业务市场、做强水务产业，经公司会议决定，并报特区水务局党组会议同意，决定面向社会公开招聘（考调）相关技术管理人才，为使招聘用工作顺利进行，现将招聘事宜公告如下：

一、招聘（考调）岗位及要求

二、薪酬待遇

三、招聘条件

1、具有中国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;

2、身体健康、品德优良、作风正派、事业心强，具有开拓精神；

3、安心应聘职位工作，有较强的事业心和责任感，具有胜任应聘职位需要的相关专业知识和工作能力。

4、以下人员不得报考：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除(辞退)公职的人员;

（2）不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;

四、报名和资格审查

1、报名：

（5）每人只能报一个职位，每职位的报名人数与计划招录人数达不到2：1比例的，则对该职位招考计划进行调整或单独考核聘用。

（6）报考人员必须如实提供资料和填写材料，对提供虚假资料、隐瞒事实不报等情况，一经查实，随时取消应聘资格，责任由考生本人承担。

五、考试

)上公示。

1、笔试为闭卷测试，总分100分，考试时间及地点另行通知。 

3.总成绩计算

　　总成绩按笔试成绩占30%，面试成绩占70%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

六、体检

面试结束后，根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1∶1的比例确定体检对象，同一岗位总成绩出现末位并列的，以面试成绩高的列为体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。

　　体检在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。

六枝特区水务有限责任公司人员招聘（考调）公告：https://www.2ndflr.com/dm/liuzhitequ/937968.html

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