南漳县人社局事业单位招考概念和地域模糊不清

来信内容：

南漳县人社局事业单位招考31名工作人员，其中有一条：面向本县域或相邻县域户籍，那么请问该如何理解这句话，如果只是面向相邻县，那么襄城作为襄阳市的一个主城区，襄城和樊城都属于市级地区，为什么一个能报，另一个又不能报呢，准确的说市级地区应该不属于县，都不能报。那么面向相邻县域户籍，襄阳市属于襄阳地域，请问是不是和南漳县相邻？南漳县人社局作为一个政府部门，概念和地域都模糊不清，作为一个政府部门更应该为南漳的发展面向全市选拔招聘优秀的才人，而不是狭义的面向特定的区域模糊的招聘，纵观襄阳市事业单位招聘和省直事业单位招聘，虽说也有地域限制，但是都是面向本市或者本县，都有清晰的定义。南漳县人社局应该以身作则，业务上向襄阳市人社局看齐，而不是用模糊的概念来麻木的工作。事业单位招聘管理条例上也清楚的注明-地（市）、县（市）人民政府所属事业单位的招聘计划须报地区或设区的市政府人事行政部门核准。那么在核准的时候，市人社局领导也应该指示南漳县人社局对面向本县域或相邻县域户籍这一条有相对应的注明。市人社局的领导你们也不用让我打南漳人社局的是了，南漳人社局的工作人员都说了，招聘条件是他们设置的，有什么疑问让我咨询他们的上级单位，襄阳市人社局。

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